No Instituto Realizando o Futuro, estamos sempre em busca de profissionais que compartilhem do nosso compromisso com o impacto social e estejam alinhados aos nossos valores e à cultura organizacional. Valorizamos não apenas competências técnicas, mas também paixão pelo propósito de criar mudanças significativas nas comunidades onde atuamos.

Cada projeto desenvolvido pelo Instituto conta com um processo seletivo simplificado, conduzido por meio de editais individualizados. Esses editais detalham as especificidades e as necessidades de cada iniciativa, considerando as particularidades do território e do público atendido. Nosso objetivo é garantir que cada profissional selecionado esteja plenamente alinhado às demandas do projeto e às expectativas organizacionais.

Procuramos profissionais com habilidades essenciais ao terceiro setor, como:

• Trabalho colaborativo, fundamental para o sucesso em equipes multidisciplinares.
• Comunicação clara e eficiente, para interagir com diferentes públicos e construir parcerias sólidas.
• Criatividade e proatividade, na busca de soluções para desafios sociais.
• Empatia e sensibilidade cultural, promovendo inclusão e valorização das diversidades.
• Capacidade de planejar e executar projetos sociais, com foco em resultados e impacto.

Nossa cultura organizacional está fundamentada em valores como:

• Ética e transparência, norteando todas as nossas ações.
• Respeito às diferenças, criando um ambiente inclusivo e igualitário.
• Foco em resultados sociais positivos, alinhados à nossa missão transformadora.
• Aprendizado constante, que fortalece o crescimento pessoal e coletivo.

No Instituto, acreditamos no poder do trabalho colaborativo e da inovação. Nossa prática de planejar e implementar ações com participação ativa de todas as equipes reforça nosso compromisso com um ambiente organizacional acolhedor e motivador. Além disso, incentivamos iniciativas como voluntariado para que nossos colaboradores se conectem diretamente às comunidades e aos projetos.